厚生労働大臣から「ユースエール認定企業」として認定されました！
本日７／２１、鳥取労働局長から「ユースエール認定企業」の認定書の交付を受けました。鳥取県内では”初”の認定企業となり、全国では４６社目の認定となるものです。
ユースエール認定企業とは、平成２７年１０月から厚生労働省がスタートさせた制度で、若者雇用促進法に基づき「若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業」を厚生労働大臣が認定する制度です。
認定にあたっては、「残業時間が１人平均２０時間以下」「有給休暇の取得率が７０％以上」など１２項目の要件をすべて満たす必要があります。
弊社は、日頃から「仕事と家庭の両立できる企業」「子育てを積極的に支援する企業」を目指しており、その取り組みが評価されたものと嬉しく思います。
お客さまと、お客さまの大切な人のためにお手伝いし、生涯にわたってお付き合いいただける太い絆で結ばれ、製品の安全、安心を提供し続けられる会社でありたいと考えています。
それには製品製造に携わる社員が安心して働ける環境があってこそ、成しうるものだと思います。これから入社してくる方だけでなく、今いる社員が働きやすい会社であると心から思い、自信を持って働き続けられる会社でありたいと願っております。
今回の認定を機に、お客様が安心して取引していただける会社、社員がより一層活気ある会社を目指して取り組んでまいります。
